Wie verbringen sie die Zeit zwischen den Jahren? Arbeiten sie an ihren Neujahrsvorsätzen? Diese Tage eigenen sich wunderbar das vergangene Jahr zu reflektieren, die eigenen Leistungen zu wertschätzen und „lessons-learned“ aus gemachten Erfahrungen zu ziehen. Nachfolgende 15 Fragen möchte ich mit ihnen dazu teilen!
15 Fragen für den Jahreswechsel 2015/16
Einige dieser Fragen sind absichtlich ähnlich formuliert – verschiedene Formulierungen einer Frage können für verschiedene Ideen inspirierend sein. Versuchen sie so viele wie möglich davon zu beantworten. Es hilft das Jahr 2015 abzuschliessen und das Neue Jahr 2016 zu begrüssen, bereit Neues zu lernen, sich zu entwickeln und glücklich zu sein!
- Was haben Sie im Jahr 2015 erreicht, auf das sie stolz sind?
- Auf welche Weise haben sie sich persönlich entwickelt im Jahr 2015?
- Was waren einige Überraschungen im Jahr 2015, von den sie etwas gelernt haben?
- Was ist ein Projekt, Ziel oder Traum, den sie hatten, aber im 2015 noch nicht erreicht haben oder noch nicht begonnen haben, das sie im 2016 weiterverfolgen wollen?
- Was soll sich im 2016 ändern auf Grund ihrer Erfahrungen aus dem Jahr 2015?
- Was hat sie im Jahr 2015 unglücklich gemacht? Und was können sie tun, damit sich dies im Jahr 2016 ändert?
- Was ist ihr grösstes Projekt/ Arbeit die im Jahr unvollendet blieb? Ist es etwas, das sie nicht weiter verfolgen wollen oder ist es auf ihrer Liste für 2016?
- Was möchten sie am liebsten im Jahr 2016 ändern?
- Womit möchten sie weniger Zeit verbringen?
- Worauf würden sie gerne mehr Zeit verwenden?
- Was hat sie im vergangenen Jahr glücklich gemacht und wie können sie im kommenden Jahr noch mehr solcher Glücksmomente erleben?
- Stellen sie sich vor es ist der 31. Dezember 2016. Was würden sie glücklich machen, das sie im Jahr 2016 erreicht haben?
- 13 Was können sie im 2016 tun, um ihre Kreativität, innovatives Denken zu fördern?
- Was können sie im Jahr 2016 tun, um ihre Freude an der Arbeit auszubauen?
- Welche Bücher haben Sie gelesen, deren Rat sie im Jahr 2016 umsetzen wollen?
Ich lade sie ein im 2016 einen meiner Karriere Workshops zu besuchen, um an ihren Ideen, Wünschen oder Vorsätzen für 2016 weiter zu reflektieren oder zu arbeiten.
Meine Jahresreflexion für 2015 finden sie hier.
Frohes Neues Jahr!
Anne Forster teilt auf dem Anne Forster Blog ihr Wissen rund um das Thema Karriere und Neuorientierung. Wenn sie nicht schreibt, unterstützt sie als Coach Young Professionals beim erfolgreichen Start ins Berufsleben und dem Aufbau einer bedeutungsvollen Karriere. Um mehr zu erfahren, besuchen Sie anneforster.ch oder folgen Sie ihr auf Facebook.
Fotos: Anne Forster
